по товарам

17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск в Екатеринбурге

Номер объявления: 10069698
не обновлялась более 6 месяцев
17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск в Екатеринбурге
  • 17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск
от 1 шт.:
18000 руб.
  • Описание

Компания ООО "Организационный ресурс" предлагает купить товар 17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск в Екатеринбурге по цене 18000.00 руб. Для покупки товара 17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск вы можете воспользоваться формой обратной связи, позвонить менеджеру компании, либо заказать обратный звонок с сайта.

Какой сотрудник эффективен? Как управлять эффективностью каждого сотрудника и всего персонала предприятия? Составляющие технологии управления эффективностью: управление результативностью (KPI) и управление компетенциями персонала.

Предлагаем обсудить успешную практику применения методики KPI на российских предприятиях. В основе KPI - постановка целей по принципу SMART и разработка ключевых показателей эффективности для сотрудников, что позволяет измерить степень достижения ими целей предприятия. Размер вознаграждения (переменной части) устанавливается в зависимости от выполнения сотрудником установленных для него KPI. По статистике, у предприятий, внедряющих эту систему, эффективность повышается на 15-25%.

Практикум также включает обсуждение практических вопросов в области разработки модели компетенций на предприятии

Для кого?

  • Финансового директора, директора по экономике труда
  • Директора, по персоналу, руководителей служб дирекции по персоналу

Результаты обучения

§         Участники освоят алгоритм разработки системы управления по целям и системы управления по результатам

§         Навыки интеграции показателей KPI и процессных показателей

§         Практические инструменты декомпозиции KPI

§         Практические подходы к внедрению систем управления по результатам и KPI

§         Участники практикума смогут самостоятельно разрабатывать модель компетенций;

§         Смогут проектировать мероприятия по оценке компетенций;

§         Получат  знания и навыки по внедрению и использованию модели компетенций в различных ситуациях

 

Посмотреть 17-19 октября 2011 года «Практикум по разработке ключевых показателей эффективности (KPI) и моделям компетенций» г.Челябинск на сайте поставщика

Контакты поставщика

+7 показать телефоны
Cмотреть на большой карте
Пожаловаться на информацию

Похожие предложения поставщика

Консалтинг в регионах: Челябинск

, Екатеринбург,
наверх
Отправить заявку всем
Пожалуйста, сообщите продавцу что узнали контакты на портале FIS.ru